Корпоративные решения
Повысить эффективность бизнеса, оптимизировать бизнес-процессы, упростить коммуникацию сотрудников внутри крупных компаний.
Чем больше растет компания, тем более неповоротливой и бюрократической она становится. Внутренний документооборот и взаимодействие подразделений становятся все более сложными и буквально отнимают весомую часть рабочего времени. Мы предлагаем решения, которые могут автоматизировать часть процессов, тем самым сэкономив ресурсы компании, как финансовые, так и человеческие.
ERP-система
Обеспечивает планирование ресурсов предприятия. Это программное обеспечение для управления бизнес-процессами, которое объединяет финансы, цепочки поставок, операции, торговлю, отчетность, производство, кадры и позволяет управлять ими. Может быть реализована как в формате веб-сервиса, так и мобильного приложения.
Кому подойдет: торговым, транспортным компаниям, страховщикам, банкам, телекоммуникационным компаниям, разработчикам ПО, интернет-бизнесам, транспортным компаниям.
управление запасами и материальными потоками;
управление цепочками продаж;
документооборот;
управление производственными мощностями;
управление снабжением и сбытом;
управление качеством;
управление сервисным и гарантийным обслуживанием;
управление логистикой;
управление персоналом и т.д.
СRM-система
Обеспечивает управление взаимоотношениями с клиентами. CRM позволяет автоматизировать рутинные задачи — сама формирует коммерческие предложения по шаблонам, выставляет счета, делает email-рассылку по клиентам, информирует их по SMS о статусе заказа, напоминает менеджерам и руководителю о срочных задачах.
крупный бизнес с разветвленной системой отделов продаж.
хранение сведений о клиентах и истории взаимодействий с ними;
контроль руководством работы менеджеров;
сокращение цикла сделки;
актуальная и наглядная аналитика;
автоматизация бизнес-процессов.
Корпоративный портал
Большой корпорации нужны инструменты оповещения всех сотрудников о корпоративной жизни, изменениях в работе и возможностях роста. Корпоративный портал, в большей мере, представляет собой именно такую точку контакта компании со своими сотрудниками, источник новостей и знаний о компании.
Кроме того корпоративный портал может предоставлять возможности для автоматизации рутинных корпоративных процессов, помогая сохранить время сотрудников.
Для крупных корпораций с широкой географией, большим количеством филиалов и сотрудников.
структура компании и справочник сотрудников;
новости компании о внутренних и внешних событиях;
объявления, касающиеся каких-либо внутренних изменений в компании;
анонсы корпоративных мероприятий;
фото и видеогалерея;
часто задаваемые вопросы — раздел с подробными ответами и руководствами к действию;
внутренние сервисы для автоматизации процессов, например, бронирования переговорных, заказа справок, оформления пропусков и прочего
